De discussie over salarissen directeur goede doelen komt ieder jaar terug. Hoeveel verdient een directeur eigenlijk? Waarom lopen de bedragen zo uiteen? En hoe transparant zijn goede doelen hier tegenwoordig over? In dit artikel lees je de meest actuele informatie uit openbare jaarverslagen van 2023–2024, aangevuld met inzichten uit de sector.
→ Start jouw eigen inzamelingsactie direct via WhyDonate
Table of Contents
Waarom praten we zoveel over de salarissen van directeuren van goede doelen?
Goede doelen beheren grote budgetten, hebben maatschappelijke verantwoordelijkheid en werken onder scherpe publieke controle. Dat maakt de vraag naar het salaris directeur goede doelen extra gevoelig. Toch is transparantie de afgelopen jaren flink verbeterd, mede door:
- strengere CBF-eisen
- publicatie van jaarverslagen
- de normering vanuit de Wet Normering Topinkomens (WNT)
- duidelijke beloningsrichtlijnen binnen de sector
Directeuren van goede doelen mogen dus niet zomaar vragen wat ze willen. Hun beloning wordt strikt gecontroleerd door onafhankelijke toezichthouders.
Hoe hoog zijn de salarissen van directeuren van goede doelen in 2024?
De meest recente cijfers komen uit gepubliceerde jaarverslagen van 2023–2024. Er is nog geen nieuw officieel sectorrapport van Goede Doelen Nederland, maar veel grote organisaties hebben hun financiële gegevens inmiddels online staan.
Uit de meest recente openbare jaarverslagen blijkt:
- Het gemiddelde jaarinkomen van een directeur van een groot goed doel ligt in 2023–2024 tussen €140.000 en €190.000.
- Middelgrote organisaties publiceren vaak salarissen tussen €110.000 en €150.000.
- Kleine stichtingen (vaak met beperkte formatie) blijven veel lager: €50.000 tot €100.000.
Deze bedragen vallen ruim binnen de WNT-norm, die voor 2024 een maximum van ongeveer €223.000 all-in toestaat afhankelijk van organisatieklasse.
Voorbeelden van recente directiesalarissen (publiek beschikbaar, 2023–2024)
Hieronder vind je een selectie van goede doelen die hun meest recente salarissen openbaar hebben gemaakt.
(Bronnen: jaarverslagen 2023 / 2022-2023, WNT-registers, CBF-publicaties)
KWF Kankerbestrijding
- Salaris directeur: €182.000 (2023)
Hartstichting
- Salaris directeur: €195.000 (2023)
UNICEF Nederland
- Salaris directeur: €162.000 (2023)
Dierenbescherming
- Salaris directeur: €153.000 (2023)
Make-A-Wish Nederland
- Salaris directeur: €165.000 (2023)
Nierstichting
- Salaris directeur: €168.000 (2023)
Artsen zonder Grenzen Nederlands kantoor
- Salaris directeur: €128.000 (2023)
WNF – Wereld Natuur Fonds
- Salaris directeur: €142.087 (laatst gepubliceerd, nog geen nieuwer jaarverslag)
CliniClowns
- Salaris directeur: €155.757 (laatst gepubliceerd, nog geen nieuwer jaarverslag)
Voedselbank-directeur salaris
De meeste lokale voedselbanken hebben vrijwillige bestuurders, dus het salaris directeur voedselbank is vaak €0.
Voor de landelijke organisatie geldt doorgaans een beperkt salaris in vergelijking met grote goede doelen, meestal ruim onder de WNT-norm.
Zijn deze salarissen te hoog? Zo wordt het bepaald
De sector werkt met duidelijke beloningsregels die rekening houden met:
- de omvang van de organisatie
- complexiteit van het werk
- maatschappelijke verantwoordelijkheid
- internationale activiteiten
- personeelsomvang
- begrotingsgrootte
Directeuren hebben leiding over organisaties met soms honderden medewerkers, miljoenenbudgetten en enorme impact.
De beloning ligt daarom in lijn met functies van vergelijkbare complexiteit in de non-profitsector.
Hoe transparant zijn goede doelen tegenwoordig?
Veel transparanter dan een paar jaar geleden.
De meeste erkende goede doelen:
- publiceren hun jaarverslag online
- rapporteren volgens de CBF-normen
- geven hun beloningsbeleid expliciet weer
- tonen all-in salarissen (inkomen, pensioen, vergoedingen)
Wil je zelf controleren wat een directeur verdient? Zoek dan het jaarverslag op van de organisatie. Vrijwel alle grotere goede doelen publiceren deze openlijk.
Waarom verschillen salarissen van directeuren van goede doelen zo sterk?
De verschillen vallen op door de brede spreiding in de sector:
- Grote organisaties: hogere salarissen vanwege omvang, budget en internationale verantwoordelijkheid.
- Middelgrote organisaties: brede range, afhankelijk van complexiteit.
- Kleine stichtingen: vaak relatief lage salarissen; soms werkt de directeur deels onbetaald of op projectbasis.
- Voedselbanken: meestal vrijwilligersbestuurders.
- Specialistische fondsen (bijv. medische fondsen): hogere complexiteit → hogere beloning.
Dit verklaart waarom goede doelen directeuren salaris geen vast bedrag heeft, maar varieert tussen de organisaties.
→ Bekijk actuele fondsenwervingsprojecten en doneer aan een campagne
Salaris directeur CliniClowns – een veelgestelde vraag
Veel mensen zoeken specifiek op salaris directeur Cliniclowns.
Het laatst bekende bedrag is:
- €155.757 all-in (gepubliceerd in het meest recente beschikbare verslag)
Tot de organisatie een nieuw jaarverslag publiceert, blijft dit het meest actuele officiële cijfer.
Hoe zit het met salarissen bij internationale organisaties?
Internationale organisaties zoals Oxfam Novib, Save the Children en Amnesty International hebben vaak:
- grotere teams
- internationale programma’s
- compliance-verplichtingen
- zwaardere bestuurlijke verantwoordelijkheid
Hun salarissen liggen daarom vaak aan de bovenkant van de sector, maar blijven binnen de wettelijke maxima.
Conclusie: wat kun je verwachten van salarissen van directeuren bij goede doelen?
De actuele cijfers laten zien dat:
- grote goede doelen €140.000–€190.000 betalen
- middelgrote organisaties €110.000–€150.000 betalen
- kleine stichtingen €50.000–€100.000 betalen
- voedselbanken vaak vrijwillige bestuurders hebben
- de sector transparanter en strenger gereguleerd is dan ooit
De salarissen passen binnen de WNT-normen en worden actief gecontroleerd door het CBF.
Start zelf een inzamelingsactie met WhyDonate
Wil je bijdragen aan een goed doel, een actie starten of zelf geld ophalen voor een maatschappelijk project?
